相信大部分检查官对幸福城是有感情的，对检查站也足够忠诚。”

程野摇头，目光清明，“真正的问题不在于监察，而在于权力分割后，这些权力该交给谁？”

这是最核心的症结，有人失去权力，就必然有人得到权力。

如果检查官退让出完全自主的权限，将其交给其他人，比如让每个执行外勤的检查官都搭配一名“钦差”负责监督，可四期检查官个个都是精英中的精英，能比他们更强、更有资格监督的人又有多少？

一个很现实的问题，越是厉害的检查官，叛逃的潜在风险或许越大，但想要限制他们的权力，难度也同样越高。

哈林嘴角勾起一抹微笑，挑了挑眉，语气带着几分期许：“这个问题，正需要程检查官来回答。明年的这个时候，你就会是跃野庇护城的站长。如果我们现在能厘清改制方案，你的跃野，就可以成为第一个试点检查站。”

贸然从现有制度动手改革，难免会引发所有检查官的抵触。

但如果从全新的检查站试点入手，逐步推行新规则，接受度无疑会高得多。

程野心下微沉，拉过凳子坐下，静静思索起来。

丁以山和哈林没有催促，前者低下头继续翻看资料，后者则目光出神，似在琢磨其他事情。

这根本不是一场普通的述职，更像是检查站新老交替的关键一环。

丁以山和哈林的年龄刚好差一轮，哈林又和他差一轮，问题层层传导

丁以山考较哈林，哈林再考较他，问的实则是检查站的未来走向！

十多分钟过去，办公室内的气氛不再像之前那般沉重。

期间江川起身，为三人倒了浓茶，还为丁以山和哈林各准备了三袋蓝袋营养浆。

不过就在两人撕开封口准备饮用时，程野抬起头，眼中的思索已然消散：“我认为，检查官叛逃的根源不在于权力太大，而在于.权力边界并不清晰。”

嗯？

端着托盘的江川愣了愣，虽没完全听懂，却立刻快步跑到会客区提笔记录。

丁以山吸了一口营养浆，目光转向哈林。

哈林立刻会意，出声追问：“你是觉得，检查官之间的工作缺乏明确关联性，权责划分模糊？”

“是的。”程野点头，“虽然我暂时没出过外勤，但目前接触到的工作，已能看出明显的方向分化。执勤检查官更需要系统化的培养学习，以及针对性的研究培训，这样才能保证检查站正常运转，确保技术自主迭代，而非依赖研究所的支持。”

“而外勤检查官，需要的是更强的战斗能力、保命能力，以及谈判能力。他们能为幸福城带回实际收益，我们盲目限制他们，无异于杀敌一千、自损八百，得不偿失。”

“另外，我之前去研究所见虞所长时，她提到过程武站长当年说过的话，想要挖掘感染源的真正秘密，只靠单纯的研究远远不够。必须有人站出来，既要擅长外出收容，又能精通回城研究。只有两者兼备，才能稳固这套检查与研究模式，形成正向收益循环，为人类带来下一个纪元的希望。”

“从这里，检查官体系已明显衍生出三个核心方向：守城执勤方向、外勤交易方向、收容研究方向。除此之外，检查站内部还需要专门的管理人员，得再分割出一个整体把控方向，统筹协调各项事务。”

程野一句接一句，逻辑清晰地铺展开来。

丁以山不知何时停下了喝营养浆的动作，原本低垂的目光抬了起来，直勾勾地落在他身上，眼神里带着明显的专注。

哈林也收起了之前的出神，若有所思地点着头，面色凝重中透着几分认真的思索。

不过程野却没心思关注两人的反应，继续将刚才构