的目标还真不多了。

“好，我明白！！”

杨春雷精神一振，当即也意识到这个问题。

很严峻啊。

搞自动驾驶这一块本来就那么几家，全世界有成果的就那么些人，现在突然多了一个星辰汽车抢跑。

必须加大力度！！

……

蔚来汽车。

“彬哥，昨天百度ai开发大会出了点事……”

李彬刚开完一代换电站的会议，这边秦力宏就过来了。

“百度…星辰汽车？”

听完消息，李彬微微一讶。

“星辰汽车在自动驾驶领域动手了，咱们要不要也……”秦力宏建议道。

&nbileye的方案，但自动驾驶部门感知决策控制这一块，其实一直都缺人的。

后期他们需要针对性开发高速领航智驾的场景，起码也要做到L2+的级别，对人才需求同样迫切。

“可以！有合适的尽量招揽吧，咱们在自动驾驶不求顶尖，但也不能落于人后。”

李彬当即点点头。

心里隐隐有股紧迫感。

新能源赛道其实就没多少登上台面的玩家，可现在多了星辰汽车，反倒给了他们一股莫名的压迫感。

也许是对方太成功了。

就跟特斯拉一样，让人忍不住的关注其的发展和行为。

……

各大新能源头部，以及不少传统车企都注意到了星辰汽车的动作。

有的选择出手，有的则在观望。

一场无形的人才旋涡就此展开。

等百度有所反应的时候，已经一周之后的事情。

这一周的时间，百度内部在针对性的补充竞业协议，不过还没等完全落实到位，李彦泓的办公桌上又多了二三十封离职函。

突如其来的变故。

真令李彦泓懵比了！

“为什么，留在百度不好吗？”

…

“抱歉李总，可能近段时间实在太累了。”

“想换个工作环境。”

一个个智驾相关，甚至还有语音部门、高精地图部门的人员，各种各样的说辞。

有的还稍微委婉一下。

还有几个干脆演都不演了！！

就差没把“他们给得太多了”这句话写在脸上。

&nur&nblem？”

李彦泓如同被人当头浇了盆冷水，随即咬牙切齿起来。

…

“李总，我们调查过了，这回不止是星辰汽车，还包括了其他新能源企业，以及有一两家传统车企都来挖角，有员工表示同时收到了六七家猎头邀请，其中还不乏之前和咱们有合作的企业……”有高管汇报。

这句话，更把李彦泓整得有点怀疑自我。

说实话对于百度这样的巨头来说，哪怕这个数字流失再加一两倍，平时他也从来不当回事。

百度最不缺的就是人才。

令他真正怀疑人生的是。

——这些车企怎么可以这样啊？

&nllo的自动驾驶方案！

这踏马到底是为什么？

之前。

他们使了很大的力气，邀请不少汽车品牌参加，但都是雷声大雨点小。

因为参与的汽车厂商基本都有所保留，不希望自己的车辆系统依赖百度的系统。

百度很大精力用在了和这些车企的斡旋中，来争论谁占更大主动权这个问题。

而现在。

这里面有些个企业挖起人来倒是这么不遗余力，毫无保留！

“为