102菌丝培育实验室(1 / 2)

接下来几天,一切井然有序,厂房项目开始施工、办公楼完成交付、农业产业园区进展神速,工程如火如荼。

凌雪带领[农业开发公司]员工首先进驻办公大楼,三楼大半区域,总面积超过八百平方米,归属于她的公司。

财务部/业务部/后勤安保部

监察部/售后部/技术研发部

养殖部/种植部/培养育苗部

目前,分为三类九部门,某些部门暂时空缺闲置,等以后慢慢完善,办公区域已经安排留好!先短期试运转。

凌雪、江正东、李淑华、凌国涛、村长三爷爷、江春凤、孙倩、高白芷和高白苏等管理层,已经分到办公室。

高白芷总经理助理[副经理]

高白苏培养育苗部经理

江枫两家公司的董事长

[培养育苗部]负责育苗育种、培育菌丝的重要任务,医疗兵最合适,这些硅基医疗兵的生物学,可以说逆天!

拿诺贝尔奖都轻轻松松,对微生物繁育技术了如指掌,创意独特,能高效优质菌丝种苗、培育任何生物。

[培养育苗部]实验室,就在办公楼地下仓库旁边,面积200平米,有各种实验培育分离设备,还有材料药品。

高倍显微镜、培育皿、分离设备、菌丝培养箱、孵化箱、复制皿、强化和刺激药剂等等,是关键性培养设备。

三楼办公室里,老村长、江正东、江春凤和李淑华、凌国涛、孙寡妇等人正在四处观望,这边看看那边瞅瞅。

“嘶…这地方可真大啊~~”

“没错,很大,还很漂亮!”

“以后咱们就在这儿上班吗?”

江春凤有些拘束的询问女儿,自己没有什么学历,也能坐办公室?大学生现在都不好找工作,倒是便宜咱了…

凌雪笑着点了点头,江母李淑华的适应能力更强,或者说底气足,公司是自己儿子创办的,她上个班怎么了?

“走走走,亲家母,你跟我去看看咱们监察部的办公室!”监察员是负责监管考察员工态度、业绩、品格的。

目前就是守着村民干活儿…

往后员工考勤、辞退、晋升、实习转正的评判数据,由她们;为人事部门和总经理,评估员工道德品性。

这活儿工作量不大,也不需要很大面积的办公室,毕竟人肯定少,最多个也就顶天了!四十平米差不多。

办公桌、文件柜、沙发茶几、书柜电脑复印机、按摩仪、饮水机…这特么感觉不像办公室?倒有点像疗养院!

没错,这就是江枫的想法,让爸妈他们轻松享福,又不至于无聊,来公司打打酱油好了,反正不是重要部门。

整个农业开发公司,除了高白苏的培养育苗部门外,就没重要的,技术都集中在培育实验室,其他部门养老!

你说会影响公司整体效率?

呵呵~谁在乎?江枫无所谓…

爸妈操劳大半辈子,四十几岁还在存钱给自己娶老婆,妈蛋,一两家公司不要又能怎么样?他们高兴就好了!

李淑华很高兴,拉着亲家母,同去她们俩的办公室,位置靠后边;办公区都是透明的玻璃墙隔开,一览无余。

“咦…这办公室…还不错嘛!”

虽然面积小,但布置温馨,椅子是进口高端按摩仪,价格25800;电脑是用的曲面高清29寸led大显示器。

江春凤不由感叹:“这是小枫故意给咱们留的养老岗位啊!我真羡慕你生了这么完美的好儿子,不佩服都不行…”

江母心里当然也自豪/感动/幸福的默认这些夸赞,不论以前或现在,不论有钱还是没钱,自己儿子都很完美!

不过,她嘴上客套道:“小雪也是很优秀的姑娘啊,江枫是你女